ENTRENAMIENTO INDIVIDUAL DE EMPLEABILIDAD
Los Trayectos Profesionales culminan con un proyecto final evaluado. Al aprobarlo, accedés al Entrenamiento Individual de Empleabilidad.
El mismo criterio orienta el trayecto desde el inicio: aprender algo que puedas hacer, demostrar y relacionar con requisitos reales del mercado. El entrenamiento 1:1 toma esa evidencia y la integra a tu perfil profesional.
El encuentro 1:1 trabaja cuatro preguntas: qué decís saber, qué podés demostrar, qué pide el mercado real y cómo lo comunicás. Revisamos perfil profesional, CV, evidencia y estrategia de búsqueda.
Para determinar qué pide el mercado, el análisis se apoya en avisos laborales, requisitos de puestos y competencias solicitadas en el área correspondiente. La evidencia del trayecto puede incorporarse al CV como proyecto de formación; no se presenta como experiencia laboral.
Antes de comunicar el perfil, identificamos qué competencias construiste, cuáles podés respaldar con evidencia y qué aspectos conviene seguir desarrollando.
Incluido como cierre de los Trayectos Profesionales aprobados.
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